Management auf Zeit

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Zügige Übernahme der Ergebnisverantwortung

Mann, der im Startblock für einen Staffellauf kniet, mit dem Staffelholz in der Hand

EINSATZBEREICHE:

  • Unternehmensführung, Geschäftsführung

IHRE VORTEILE:

  • Sie nutzen jahrelange, internationale Führungskompetenzen
  • Kein langwieriger Recruiting-Prozess notwendig
  • Die Dauer der Zusammenarbeit ist flexibel
  • Sehr enge Zusammenarbeit mit Ihnen als Inhaber/Unternehmer

IHR NUTZEN:

  • Zeitersparnis! - Sehr kurzfristige Umsetzung notwendiger Maßnahmen
  • Kosteneffizienz! - sofortige Anwendung von Kompetenzen
  • Ressourcenoptimierung! - Wertvolle Unterstützung und Umsetzung, Sie können sich dabei auf Ihre Stärken konzentrieren
  • Flexibilität! - Weitere Zusammenarbeit je nach Bedarf auch künftig möglich 

Der Geschäftsführer hat das Unternehmen verlassen! Plötzlich haben Sie eine sozusagen "kopflose" Firma, ein Schiff ohne Kapitän.

Die Finanziers machen Druck - deren Vertrauen in Ihre operativen Tätigkeiten sinkt. Man "wünscht" sich eine externe, unabhängige Kraft...  

Situationen, die oftmals vorkommen. Woher bekommt man jetzt schnell eine Person her, die das Ruder an sich reißt und das Schiff wieder in ruhigere Gewässer führt? Panik steigt auf!

Absolut nicht notwendig. Nehmen Sie sich die notwendige Zeit, um in aller Ruhe die passende, neue Führungskraft zu finden. Denn denken Sie daran - Fehlentscheidungen bei der Personalbesetzung kosten nicht nur noch mehr Zeit, sondern binden auch zusätzlich Ressourcen und verursachen letztendlich bemerkenswerte Kosten.
Oder beruhigen Sie die Finanziers, indem Sie eine vorausschauende strategische Vorgehensweise zeigen.  

VERTRAUEN Sie auf die Kompetenzen von erfahrenen Managern! 

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!